Меню
Главная » Статьи » Менеджмент

Дағдарыс жағдайында ұйымда персоналды дамыту негіздері Казгермұнай БК мысалында
Мазмұны
Кіріспе 3
1 Дағдарыс жағдайында ұйымда персоналды дамыту негіздері 6
1.1 Әлеуметтік-экономикалық дамудағы дағдарыс түсінігі және оның пайда болу себептері 6
1.2 Персоналды дағдарысқа қарсы басқару жүйесі 20
1.3 Персоналды басқарудың жүйелі және диагностикалық тәсілдері 24
2 «Казгермұнай» бк мысалында персоналды дағдарысқа қарсы басқаруды жүзеге асыру және оны жетілдіру жолдары 32
2.1. «Казгермунай» БК қызметіне жалпы сипаттама 32
2.2 «Казгермұнай» БК персоналды басқару жүйесін қалыптастыру мен жетілдіру 52
2.3 «Казгермұнай» БК персоналды басқару жүйесінің тиімділгін бағалау және оны болашақта дамыту жолдары 60
Қорытынды 69
Қолданылған әдебиеттер тізімі 71
Категория: Менеджмент | Добавил: Admin (03.10.2011)
Просмотров: 388 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Поиск
Наш опрос
Вы расскажете о нашем сайте своим знакомым?
Всего ответов: 1010
Статистика

Онлайн всего: 13
Гостей: 7
Пользователей: 6
Asteroibfn, Vincentwam, johnniesp3, Urkrasstels, IvanEl, LBLytleEa